会議のココを変えると、部下の意識と行動が変わる研修 | 株式会社ザ・アカデミージャパン

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会議のココを変えると、部下の意識と行動が変わる研修

会議は部下指導や育成の場

会議のココを変えると、
部下の意識と行動が変わる研修

多くの管理者にとって、「部下育成」や「組織の活性化」は急務ですが、時間的・心理的に余裕がなく、実践することは非常に困難です。そこで、日常の会議の中で「部下育成」や「組織の活性化」を実現するスキルに着目しました。本来の会議の目的(決定、周知・徹底など)に加え、「会議は指導・育成の場でもある」こととその具体的な方法を見出します。

対象者・実施内容

推奨受講人数

24名 ※最小催行人数:9名

推奨対象者

管理職・会議の司会進行者(ファシリテーター)

研修時間

標準:1日コース7時間  ※ご要望に応じて、カスタマイズ可

実施形態

集合型、オンライン

実施料金

Webフォームまたはお電話にてコチラからお問い合わせください。

目的・ねらい

  • ●マネジメント・スキル(=人を通して成果を達成するスキル)の中でも、とくに「部下を指導・育成するスキル」と「組織を活性化し、生産性を向上するスキル」の実現・強化

到達目標

  • ●生産性の高い会議を実現する
  • ●会議の場で部下の意識と行動を強化する
  • ●部下との相互理解と信頼関係を強化する

特長

  • ●次の会議ですぐに使える具体的なスキルが数多く得られる
  • ●会議の効率化が実現し、管理者の時間管理やストレス管理に貢献する

受講者の声

  • ●これまでの会議のあり方を見直す機会となったようだ。
  • ●準備と開始の重要性が再認識された。
  • ●参加者として不満に思うことを、主催者としてやっていたことに気付いた。
  • ●会議で部下育成も出来るのなら「一石二鳥」なので、ぜひ実践したい。

研修内容

時間 コンテンツ
1日目 9:00~12:00 アイスブレイク
生産性の高い会議を運営する
13:00~17:00 会議を通じて部下の意識と行動を変える
会議運営ミニ・ロールプレイ
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